学习路径
社区守则:倾听文化声音
记录产品团队如何邀请、致谢与酬谢文化顾问,让用户信任黄历体验。
绘出顾问网络
列出合作的长者、仪式设计师、语言教练与侨民组织者,并在页脚的顾问区块连结他们的介绍。说明在什么情况下会请他们审核,例如新文案、导览流程或重大功能。
建立反馈底稿
用共享表格记录社区反馈:日期、联络方式、建议内容、采取的行动。在 /learn 说明这个机制,让读者知道 Discord、内测群的意见会转成具体更新。
为文化劳动编预算
公开顾问、说书人、翻译的酬劳方式:稿费、分润、曝光版位。附上报名表链接,并提供跨国汇款或报税指引,让新合作伙伴知道流程。
定期回报社区
每季举办线上说明、开放办公室或以备忘录形式,总结上线成果、仍在学习的部分与回馈如何影响路线图。把笔记放在 /learn,并标记相关节气或节庆,让脉络清晰。